激勵制度、家庭衝突、工作壓力與組織承諾之關係研究－以工作滿足為中介變項。

Tunghai University Institutional Repository > 管理學院 > 企業管理學系所 > 會議論文 > Item 310901/13394

Please use this identifier to cite or link to this item: http://140.128.103.80:8080/handle/310901/13394

Title:	激勵制度、家庭衝突、工作壓力與組織承諾之關係研究－以工作滿足為中介變項。
Authors:	黃開義、葉子明、何柏勳、劉哲均。
Date:	2009
Issue Date:	2012-02-20T02:06:00Z (UTC)
Publisher:	台中：中國工業工程學會。
Relation:	中國工業工程學會九十八年度年會暨學術研討。
Appears in Collections:	[企業管理學系所] 會議論文

Files in This Item:

There are no files associated with this item.